L’intergruppo per le donne, i diritti e le pari opprtunità della Camera dei deputati, coordinato da Laura Boldrini, ha depositato oggi un’interrogazione firmata da 21 deputate e deputati di diversi gruppi politici e rivolta alla Ministra del Lavoro e delle politiche sociali per chiedere quali urgenti iniziative intenda intraprendere per far sì che i rapporti aziendali sulla situazione del personale maschile e femminile vengano resi noti al più presto e siano liberamente consultabili. Tali rapporti sono obbligatori per le aziende sia pubbliche che private con più di 50 dipendenti e al momento non è dato sapere se i rapporti sono stati effettivamente consegnati come previsto dalla legge, poiché il Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali non ne ha fornito notizia né li ha diffusi all’interno del proprio sito internet, come si può apprendere anche da articoli di stampa.
È da rilevare che la mancata divulgazione di tali rapporti non soltanto va a discapito di un’auspicata trasparenza, ma impedisce di conoscere lo stato effettivo delle cose e dunque di pianificare azioni anche politiche per porre eventuale rimedio.